Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска (ф. № т-6) - первичный документ по учету численности персонала и его движению. Применяется для оформления ежегодного и других видов отпусков, предоставляемых работникам в соответствии с КЗоТ РФ, действующими законодательными актами и положениями, коллективными договорами и графиками отпусков. Содержит на лицевой стороне сведения о работнике и сроки ежегодного отпуска, дополнительного отпуска и общего срока, а на оборотной стороне расчетные данные по оплате отпуска. Заполняется отделом кадров в двух экземплярах. Один остается в отделе кадров, другой передается в бухгалтерию. Подписывается начальником (мастером) структурного подразделения и руководителем предприятия (организации). На основании приказа (распоряжения) о предоставлении отпуска отдел кадров делает отметки в личной карточке работника, а бухгалтерия производит расчет заработной платы, причитающейся за отпуск. При предоставлении отпуска без оплаты рядом с указанием количества дней отпуска указывается "без оплаты".
Что такое Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска (ф. № т-6)? Значение prikaz rasporyajenie o predostavlenii otpuska f t 6, большой бухгалтерский словарь
Значение термина «Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска (ф. № т-6)» в Большом бухгалтерском словаре. Что такое приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска (ф. № т-6)? Узнайте, что означает слово prikaz-rasporyajenie-o-predostavlenii-otpuska-f--t-6 - толкование, обозначение, определение термина, его лексический смысл и описание.
Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска (ф. № т-6)
Поделиться с друзьями:
Постоянная ссылка на страницу:
Ссылка для сайта/блога:
Ссылка для форума (BB-код):